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Desarrollo Humano

Última actualización: 22 de febrero de 2010

 
Clima Laboral
 

Estrés empresarial

¿Qué es el estrés? Para los especialistas en Salud del Trabajo, el estrés es un cambio a nivel físico y psicológico provocado por una situación de gran tensión nerviosa. Existen dos tipos de estrés, el de tipo muscular y el mental. Este último trae aparejado una disminución en las capacidades de los sentidos del individuo y en el rendimiento de sus funciones mentales.

Un caso específico de estrés es el del empresario que dirige su propio negocio. Además de los mismos síntomas que el resto de la comunidad empresarial, también tiene dos circunstancias adicionales: puede estar aislado socialmente del resto de la plantilla, y además no puede abandonar su puesto de trabajo y cambiar de empleo fácilmente, pues tendría que vender la empresa, y ello hace que se vea obligado a sacarlo adelante como sea, muchas veces sin tener los medios necesarios.

En el ámbito productivo, diversos estudios internacionales destacan un aumento considerable en los niveles de estrés de las y los empresarios de todo el mundo. Países como la India, Sudáfrica o Rusia con economías emergentes y en crecimiento acelerado provocan en sus empresarios mayor presión por la competencia y  las expectativas cada vez más altas de los clientes que se traduce en estrés. Por otro lado está la otra cara de la moneda. Países como México, Singapur, Hong Kong o Taiwán en donde los empresarios están presionados por la competencia, los vaivenes de la economía y la presión en el flujo y la rentabilidad esperada. Estos factores también impactan en el estrés de los empresarios.

Este tipo de estrés se vive en casi todas las empresas y millones lo sufren en algún nivel. Condición generadora de pérdidas considerables, pues afecta la salud y desempeño, reflejándose en ausentismo, incapacidades y una menor productividad.

 

 

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